{"id":208831,"date":"2022-10-03T12:10:04","date_gmt":"2022-10-03T19:10:04","guid":{"rendered":"https:\/\/barrazacarlos.com\/oyster-hr\/"},"modified":"2022-10-03T12:10:13","modified_gmt":"2022-10-03T19:10:13","slug":"oyster-hr","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/oyster-hr\/","title":{"rendered":"Oyster HR, globalna platforma kadrowa dla firm"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"208831\" class=\"elementor elementor-208831 elementor-201752\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-794bd00b elementor-section-full_width elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"794bd00b\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-66 elementor-top-column elementor-element elementor-element-65c5d584\" data-id=\"65c5d584\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-2fdae2dc elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"2fdae2dc\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-4498b8f1\" data-id=\"4498b8f1\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-46b4c965 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"46b4c965\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h1 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Oyster HR, globalna platforma kadrowa dla firm<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-48c7f011 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"48c7f011\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1280\" height=\"720\" src=\"https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Oyster-header.webp\" class=\"attachment-full size-full wp-image-201761\" alt=\"Oyster header\" srcset=\"https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Oyster-header.webp 1280w, https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Oyster-header-300x169.webp 300w, https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Oyster-header-1024x576.webp 1024w, https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Oyster-header-768x432.webp 768w\" sizes=\"(max-width: 1280px) 100vw, 1280px\" title=\"\">\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6c97d414 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"6c97d414\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Napisane przez<\/span>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-276bfada elementor-align-left elementor-widget elementor-widget-post-info\" data-id=\"276bfada\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"post-info.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<ul class=\"elementor-inline-items elementor-icon-list-items elementor-post-info\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<li class=\"elementor-icon-list-item elementor-repeater-item-ef43aea elementor-inline-item\" itemprop=\"author\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-icon-list-text elementor-post-info__item elementor-post-info__item--type-author\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tRedaction Team\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t<li class=\"elementor-icon-list-item elementor-repeater-item-476dca5 elementor-inline-item\" itemprop=\"datePublished\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-icon-list-text elementor-post-info__item elementor-post-info__item--type-date\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<time>3 pa\u017adziernika, 2022<\/time>\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t<li class=\"elementor-icon-list-item elementor-repeater-item-6cd9597 elementor-inline-item\" itemprop=\"about\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-icon-list-text elementor-post-info__item elementor-post-info__item--type-terms\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-post-info__terms-list\">\n\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/category\/przedsiebiorczosc\/biznes-cyfrowy\/\" class=\"elementor-post-info__terms-list-item\">Biznes cyfrowy<\/a>, <a href=\"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/category\/przedsiebiorczosc\/\" class=\"elementor-post-info__terms-list-item\">Przedsi\u0119biorczo\u015b\u0107<\/a>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/li>\n\t\t\t\t<\/ul>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-40daf466 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"40daf466\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Je\u015bli chodzi o wycen\u0119 kapita\u0142u ludzkiego, korzystanie z platformy Oyster HR jest jedn\u0105 z najbardziej realnych alternatyw na rynku biznesowym.<\/p>\n<p>Oyster HR to <a href=\"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/best-human-resources-software-for-small-businesses\/\">jedno z najlepszych oprogramowa\u0144 kadrowych dla ma\u0142ych firm<\/a>.<\/p>\n<p>Jak powszechnie wiadomo, telepraca to fakt, kt\u00f3ry wiele firm na ca\u0142ym \u015bwiecie wdra\u017ca ju\u017c wsz\u0119dzie.<\/p>\n<p>Jednak nawet je\u015bli wi\u0119kszo\u015b\u0107 z nich opracowa\u0142a struktury i modele pracy, kt\u00f3re pozwalaj\u0105 na p\u0142ynny przebieg dnia pracy, to zarz\u0105dzanie kapita\u0142em ludzkim wci\u0105\u017c stanowi wyzwanie dla zatrudnienia.<\/p>\n<p>Z tego powodu, Oyster HR oprogramowanie zosta\u0142o zaprojektowane misj\u0119, aby partner i wsparcie firm w zadaniu zatrudniania odpowiedniej osoby dla ka\u017cdego stanowiska, bez odleg\u0142o\u015bci jest przeszkod\u0105 lub utrudnieniem dla wzrostu.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-626c4b71 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"626c4b71\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-4ac23b3d\" data-id=\"4ac23b3d\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-15f5923b elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"15f5923b\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Czym jest platforma Oyster HR?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4377b00c elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"4377b00c\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"800\" height=\"203\" src=\"https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/Oyster-logo.webp\" class=\"attachment-large size-large wp-image-182188\" alt=\"Logo ostrygi\" srcset=\"https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/Oyster-logo.webp 908w, https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/Oyster-logo-300x76.webp 300w, https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/Oyster-logo-768x195.webp 768w\" sizes=\"(max-width: 800px) 100vw, 800px\" title=\"\">\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-60b06561 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"60b06561\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Aby zrozumie\u0107, czym jest Oyster HR, nale\u017cy by\u0107 \u015bwiadkiem naturalnego procesu zarz\u0105dzania zasobami ludzkimi, gdy chodzi o znalezienie i po\u0142\u0105czenie najbardziej odpowiednich os\u00f3b do obsadzenia stanowiska w firmie.<\/p>\n<p>Cho\u0107 jest to wa\u017cne, stanowi jedynie wierzcho\u0142ek g\u00f3ry lodowej, je\u015bli chodzi o zarz\u0105dzanie kapita\u0142em ludzkim.<\/p>\n<p>Od momentu do\u0142\u0105czenia do firmy dana osoba wchodzi do akt, a dodatkowo zaczyna by\u0107 cz\u0119\u015bci\u0105 proces\u00f3w, kt\u00f3re jako profil firmy musz\u0105 by\u0107 stosowane, aby prawa i obowi\u0105zki danego pracownika by\u0142y realizowane.<\/p>\n<p>W\u015br\u00f3d narz\u0119dzi, kt\u00f3re Oyster HR udost\u0119pnia organizacjom s\u0105:<\/p>\n<p><b>Rekrutacja<\/b><\/p>\n<p>Gdy dana firma ma ju\u017c sprecyzowany profil, kt\u00f3ry chce umie\u015bci\u0107 na wolne stanowisko, wprowadza si\u0119 go do narz\u0119dzia Oyster HR, kt\u00f3re zacznie filtrowa\u0107 wed\u0142ug zapytania, do kt\u00f3rych kandydat\u00f3w zadzwoni.<\/p>\n<p>Ocena potencjalnych kandydat\u00f3w r\u00f3\u017cni si\u0119 w zale\u017cno\u015bci od poszukiwanego profilu.<\/p>\n<p><b>Onboarding<\/b><\/p>\n<p>Po zako\u0144czeniu procesu selekcji, Oyster HR dba o to, aby zebra\u0107 wszystkie informacje o kandydacie wybranym do obsadzenia stanowiska.<\/p>\n<p>Z ca\u0142\u0105 dokumentacj\u0105 i informacjami, kt\u00f3re s\u0105 wymagane, oprogramowanie tworzy wirtualn\u0105 teczk\u0119, kt\u00f3ra b\u0119dzie zawiera\u0107, od daty wej\u015bcia pracownika, wszystkie dokumenty, kt\u00f3re s\u0105 wymagane do oceny jego profilu i kt\u00f3re s\u0105 generowane z tego samego stosunku pracy.<\/p>\n<p><b>Wyp\u0142ata wynagrodze\u0144<\/b><\/p>\n<p>Maj\u0105c ca\u0142kowit\u0105 liczb\u0119 aktywnych pracownik\u00f3w, poprzez oprogramowanie Oyster HR mo\u017cesz zarz\u0105dza\u0107 wyp\u0142at\u0105 wynagrodzenia wszystkich pracownik\u00f3w.<\/p>\n<p>Funkcja ta jest nadawana dzi\u0119ki danym zbieranym od momentu w\u0142\u0105czenia nowego pracownika.<\/p>\n<p>Niezale\u017cnie od miejsca pobytu pracownika, z Oyster HR otrzyma on wynagrodzenie w um\u00f3wionym terminie, gwarantuj\u0105c pracownikowi punktualno\u015b\u0107 i zaanga\u017cowanie.<\/p>\n<p><b>Korzy\u015bci<\/b><\/p>\n<p>Natomiast \u015bwiadczenia, kt\u00f3re firma mo\u017ce zdecydowa\u0107 si\u0119 przyzna\u0107 spontanicznie lub kt\u00f3re s\u0105 \u015bwiadczeniami wymaganymi prawnie, mo\u017cna dodatkowo wgra\u0107 na platform\u0119, zapewniaj\u0105c tym samym ich wyp\u0142at\u0119 w ustalonym terminie.<\/p>\n<p>Skale wynagrodze\u0144 i wyp\u0142ata \u015bwiadcze\u0144 procentowo lub prowizyjnie r\u00f3wnie\u017c mo\u017ce by\u0107 z g\u00f3ry ustalona w systemie, co pozwala unikn\u0105\u0107 b\u0142\u0119d\u00f3w w odpowiednim terminie p\u0142atno\u015bci.<\/p>\n<p><b>Us\u0142ugi zarz\u0105dzania wynagrodzeniami<\/b><\/p>\n<p>Wszystko, co zwi\u0105zane z wyp\u0142at\u0105 wynagrodzenia dla pracownika, mo\u017ce by\u0107 zarz\u0105dzane z tej platformy, o ile informacje s\u0105 prawid\u0142owo zapisane w momencie wprowadzania.<\/p>\n<p>Podobnie do systemu mo\u017cna wprowadzi\u0107 r\u00f3wnie\u017c kontrahent\u00f3w, w ramach kt\u00f3rego b\u0119d\u0105 oni podlega\u0107 parametrom podobnym do tych z zarz\u0105dzania kapita\u0142em ludzkim.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-5b3766c3 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"5b3766c3\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-49e4f8d6\" data-id=\"49e4f8d6\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-78899b56 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"78899b56\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Ile kosztuje Oyster HR?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3549c8a2 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"3549c8a2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Zatrudnienie Oyster HR mo\u017ce by\u0107 jedn\u0105 z najlepszych inwestycji, jakie firma mo\u017ce poczyni\u0107, je\u015bli chodzi o zarz\u0105dzanie personelem, ale konieczne jest r\u00f3wnie\u017c, aby zainwestowany kapita\u0142 zosta\u0142 maksymalnie wykorzystany, to znaczy, aby firma zatrudniaj\u0105ca mog\u0142a skorzysta\u0107 ze wszystkich korzy\u015bci, jakie oferuje to narz\u0119dzie.<\/p>\n<p>Koszt tego oprogramowania oferowany jest w pakietach. Zasadniczo s\u0105 one roz\u0142o\u017cone w nast\u0119puj\u0105cy spos\u00f3b:<\/p>\n<ul>\n<li>Dla wykonawc\u00f3w, kt\u00f3rzy przez miesi\u0105c b\u0119d\u0105 \u015bwiadczy\u0107 us\u0142ugi dla firmy, koszt zarz\u0105dzania oprogramowaniem na osob\u0119 wynosi 29 USD.<\/li>\n<li>W przypadku zatrudniania sta\u0142ych pracownik\u00f3w w pe\u0142nym wymiarze godzin cena za zarz\u0105dzanie z Oyster HR wynosi 399 USD.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Narz\u0119dzie daje jednak mo\u017cliwo\u015b\u0107 wyboru spo\u015br\u00f3d innych pakiet\u00f3w, kt\u00f3re lepiej odpowiadaj\u0105 potrzebom firmy, kt\u00f3ra poszukuje zdalnego personelu.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-70099e05 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"70099e05\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;,&quot;shape_divider_top&quot;:&quot;arrow&quot;,&quot;shape_divider_bottom&quot;:&quot;arrow&quot;}\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-shape elementor-shape-top\" aria-hidden=\"true\" data-negative=\"false\">\n\t\t\t<svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 700 10\" preserveAspectRatio=\"none\">\n\t<path class=\"elementor-shape-fill\" d=\"M350,10L340,0h20L350,10z\"\/>\n<\/svg>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-shape elementor-shape-bottom\" aria-hidden=\"true\" data-negative=\"false\">\n\t\t\t<svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 700 10\" preserveAspectRatio=\"none\">\n\t<path class=\"elementor-shape-fill\" d=\"M350,10L340,0h20L350,10z\"\/>\n<\/svg>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-6f0b6307\" data-id=\"6f0b6307\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2d76db0f elementor-align-center elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"2d76db0f\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-lg elementor-animation-grow\" href=\"https:\/\/oyster.grsm.io\/irzc7unrbq5m\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Odwied\u017a Oyster HR<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-41e11e35 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"41e11e35\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-2f14b166\" data-id=\"2f14b166\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2b953c98 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"2b953c98\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Zatrudnianie globalnych talent\u00f3w dla cz\u0142onk\u00f3w zespo\u0142\u00f3w rozproszonych po ca\u0142ym \u015bwiecie<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-48d3de63 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"48d3de63\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Funkcj\u0105 Oyster HR jest, jak zapowiadali\u015bmy, spe\u0142nienie roli mened\u017cera personalnego, gdzie narz\u0119dzie jest wirtualne i wszystkie procesy s\u0105 skompilowane w jednej aplikacji, a personel, kt\u00f3rym si\u0119 zarz\u0105dza, r\u00f3wnie\u017c odbywa si\u0119 drog\u0105 wirtualn\u0105.<\/p>\n<p>Na og\u00f3\u0142 firmy, a w szczeg\u00f3lno\u015bci dzia\u0142 kadr, realizuj\u0105 zarz\u0105dzanie personelem za pomoc\u0105 odr\u0119bnych proces\u00f3w, tzn. aby zatrudni\u0107 pracownik\u00f3w, opieraj\u0105 si\u0119 na narz\u0119dziach wyszukiwania, jednak po wykonaniu tego zadania narz\u0119dzie to przestaje by\u0107 wa\u017cne.<\/p>\n<p>Po zatrudnieniu wymaganego personelu departament uruchamia kolejny proces, w kt\u00f3rym zbierane b\u0119d\u0105 informacje o pracowniku.<\/p>\n<p>Generalnie tworzenie teczki nowego pracownika odbywa si\u0119 fizycznie, gdzie przechowywana b\u0119dzie wymagana przez firm\u0119 dokumentacja, a nast\u0119pnie archiwizowana.<\/p>\n<p>Wtedy te\u017c w\u0142\u0105czenie pracownik\u00f3w wiedzy do systemu odbywa si\u0119 zwykle w innej aplikacji, kt\u00f3ra dopuszcza tylko informacje zarz\u0105dzaj\u0105ce wszystkim, co zwi\u0105zane z wyp\u0142at\u0105 wynagrodze\u0144 i innych \u015bwiadcze\u0144.<\/p>\n<p>W ko\u0144cu, je\u015bli spojrze\u0107 na du\u017cy obraz, wszystkie procesy zarz\u0105dzania personelem w firmie s\u0105 obs\u0142ugiwane przez oddzielne narz\u0119dzia, kt\u00f3re wchodz\u0105 ze sob\u0105 w interakcje, co wymaga od dzia\u0142u zarz\u0105dzania kilkoma procesami jednocze\u015bnie.<\/p>\n<p>Dzi\u0119ki Oyster HR firmy pomijaj\u0105 wszystkie te wy\u017cej wymienione kroki, poniewa\u017c od pierwszego kroku wszystkie informacje o personelu s\u0105 gromadzone, przechowywane i zarz\u0105dzane z poziomu tego samego oprogramowania.<\/p>\n<p>Bior\u0105c pod uwag\u0119, \u017ce narz\u0119dzie to zosta\u0142o zaprojektowane w\u0142a\u015bnie do zarz\u0105dzania kapita\u0142em ludzkim, kt\u00f3ry nie jest obecny w firmie, wynikiem jest optymalizacja czasu i proces\u00f3w, zapewniaj\u0105ca bardziej zorganizowane i \u0142atwiejsze zarz\u0105dzanie.<\/p>\n<p>Platforma Oyster HR skierowana do rozproszonych si\u0142 roboczych, w pe\u0142ni zdalnych i zr\u00f3\u017cnicowanych zespo\u0142\u00f3w wspiera pracownik\u00f3w na ca\u0142ym \u015bwiecie w realizacji wizji firmy ju\u017c od momentu rozpocz\u0119cia pracy.<\/p>\n<p>Poniewa\u017c startupy technologiczne coraz cz\u0119\u015bciej pracuj\u0105 w tym modelu HR, \u0142atwiej jest mie\u0107 globaln\u0105 pul\u0119 talent\u00f3w, kt\u00f3ra mo\u017ce pom\u00f3c firmie w rozwoju.<\/p>\n<p>Pracownicy mog\u0105 nadal przebywa\u0107 w swoim kraju i wsp\u00f3\u0142pracowa\u0107 w przypadku firm, kt\u00f3re s\u0105 rozproszone po ca\u0142ym \u015bwiecie.<\/p>\n<p>Praca przysz\u0142o\u015bci wymaga transgranicznej komunikacji bez ogranicze\u0144, a Oyster HR rozumie, jak gospodarki rozwini\u0119te i wschodz\u0105ce mog\u0105 skorzysta\u0107 z tej wymiany.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-7128f830 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"7128f830\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-66c29144\" data-id=\"66c29144\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4d1b03b8 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"4d1b03b8\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Co odr\u00f3\u017cnia Oyster HR od innych narz\u0119dzi?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4855b9dc elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"4855b9dc\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Aby zrozumie\u0107, jak Oyster HR r\u00f3\u017cni si\u0119 w por\u00f3wnaniu z innymi narz\u0119dziami do zarz\u0105dzania kapita\u0142em ludzkim, konieczne jest podstawowe zrozumienie, jakie mog\u0105 by\u0107 te alternatywy.<\/p>\n<p>G\u0142\u00f3wnie narz\u0119dziami wyszukiwania przy doborze nowych kadr s\u0105 te, w kt\u00f3rych mo\u017cna zebra\u0107 du\u017c\u0105 ilo\u015b\u0107 informacji o danej osobie oraz te, w kt\u00f3rych gromadzone s\u0105 du\u017ce ilo\u015bci aplikacji, a nast\u0119pnie oceniane przez dzia\u0142 kadr firmy, kt\u00f3ra ma zapotrzebowanie na personel.<\/p>\n<p>G\u0142\u00f3wn\u0105 wad\u0105 tych stron jest to, \u017ce nie pozwalaj\u0105 one na zastosowanie tak precyzyjnego filtra w\u015br\u00f3d zg\u0142aszaj\u0105cych si\u0119 kandydat\u00f3w, b\u0119d\u0105c rozmow\u0105 kwalifikacyjn\u0105 \u015brodkiem, dzi\u0119ki kt\u00f3remu s\u0105 oni odrzucani lub wybierani.<\/p>\n<p>Portale spo\u0142eczno\u015bciowe s\u0105 jednym z kana\u0142\u00f3w, kt\u00f3re obecnie stanowi\u0105 du\u017ce wsparcie dla firm, je\u015bli chodzi o poszukiwanie nowych kadr, jednak s\u0142u\u017c\u0105 one jedynie jako miejsce wyszukiwania, ale nie jako odbiorca kolejnych informacji, ani nie do \u015bledzenia proces\u00f3w rekrutacji i selekcji.<\/p>\n<p>R\u00f3\u017cnica mi\u0119dzy Oyster HR a innymi narz\u0119dziami polega w\u0142a\u015bnie na tym, \u017ce firma wynajmuje oprogramowanie, kt\u00f3re nast\u0119pnie wykonuje wszystkie prace zwi\u0105zane z zarz\u0105dzaniem si\u0142\u0105 robocz\u0105 pracownik\u00f3w.<\/p>\n<p>Oprogramowanie to zapewnia pe\u0142ne i sta\u0142e \u015bledzenie rozwoju pracownika od pierwszego dnia, bez odrzucania \u017cadnego z proces\u00f3w, kt\u00f3re jako obszar zasob\u00f3w ludzkich musz\u0105 istnie\u0107, aby prawnie i wiernie przestrzega\u0107 praw i korzy\u015bci pracownika.<\/p>\n<p>Ze swojej strony g\u0142\u00f3wn\u0105 zalet\u0105 Oyster HR jest to, \u017ce jest on przeznaczony do zarz\u0105dzania zespo\u0142ami pracownik\u00f3w, kt\u00f3rzy nie znajduj\u0105 si\u0119 fizycznie w plac\u00f3wkach firmy, wi\u0119c jego zadaniem jest kontrolowanie i zarz\u0105dzanie ka\u017cdym z proces\u00f3w, kt\u00f3re musz\u0105 by\u0107 zastosowane wobec tych os\u00f3b, co czyni je praktycznymi.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-7306427a elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"7306427a\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-21a7279f\" data-id=\"21a7279f\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-43219f45 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"43219f45\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Firma Ostryga HR wzros\u0142a w 2020 r.<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-59c17f37 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"59c17f37\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Zasadniczo oprogramowanie Oyster HR jest platform\u0105, kt\u00f3ra jest uwa\u017cana za integracyjn\u0105, wi\u0119c ka\u017cda organizacja mo\u017ce j\u0105 zatrudni\u0107 i w pe\u0142ni wykorzysta\u0107 korzy\u015bci, kt\u00f3re oferuje.<\/p>\n<p>Ze wzgl\u0119du na brak talent\u00f3w, kt\u00f3rego wiele firm do\u015bwiadczy\u0142o w swojej miejscowo\u015bci lub regionie, konieczne jest rozszerzenie planu poszukiwa\u0144 na inne szeroko\u015bci geograficzne.<\/p>\n<p>Dzi\u0119ki temu narz\u0119dziu coraz wi\u0119cej firm czerpie korzy\u015bci z pracy w domu. Ponadto pracownicy, kt\u00f3rzy pracuj\u0105 zdalnie, twierdz\u0105, \u017ce poniewa\u017c praca nie wymaga ju\u017c ich fizycznej obecno\u015bci w biurze, wzros\u0142a ich wydajno\u015b\u0107 i motywacja.<\/p>\n<p>Og\u00f3lnie rzecz bior\u0105c, ka\u017cda firma mo\u017ce zdecydowa\u0107 si\u0119 na oprogramowanie do zarz\u0105dzania kapita\u0142em ludzkim w celu zmniejszenia nak\u0142adu pracy, a przede wszystkim obci\u0105\u017cenia logistycznego dzia\u0142u kadr, poniewa\u017c du\u017ca cz\u0119\u015b\u0107 pracy zwi\u0105zanej z rekrutacj\u0105, selekcj\u0105 i zatrudnieniem zostanie osi\u0105gni\u0119ta poprzez proste wprowadzenie do platformy algorytmu wyszukiwania.<\/p>\n<p>Od czasu ostrze\u017cenia przed pandemi\u0105 w 2020 roku, Oyster HR jako platforma do zarz\u0105dzania kapita\u0142em ludzkim jest na fali wznosz\u0105cej, poniewa\u017c miliony firm na ca\u0142ym \u015bwiecie znalaz\u0142y w tym narz\u0119dziu mo\u017cliwo\u015b\u0107 kontynuowania swojej dzia\u0142alno\u015bci bez naruszania ustalonych standard\u00f3w bezpiecze\u0144stwa biologicznego.<\/p>\n<p>Firma zarz\u0105dzana przez CEO Tony&#8217;ego Jamousa og\u0142osi\u0142a rund\u0119 seryjn\u0105 Funding B o warto\u015bci 50 milion\u00f3w dolar\u00f3w.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7188294 elementor-widget elementor-widget-accordion\" data-id=\"7188294\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"accordion.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-accordion\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-accordion-item\">\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-title-1191\" class=\"elementor-tab-title\" data-tab=\"1\" role=\"button\" aria-controls=\"elementor-tab-content-1191\" aria-expanded=\"false\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon elementor-accordion-icon-right\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-closed\"><svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M207.029 381.476L12.686 187.132c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941l22.667-22.667c9.357-9.357 24.522-9.375 33.901-.04L224 284.505l154.745-154.021c9.379-9.335 24.544-9.317 33.901.04l22.667 22.667c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941L240.971 381.476c-9.373 9.372-24.569 9.372-33.942 0z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-opened\"><svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M240.971 130.524l194.343 194.343c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941l-22.667 22.667c-9.357 9.357-24.522 9.375-33.901.04L224 227.495 69.255 381.516c-9.379 9.335-24.544 9.317-33.901-.04l-22.667-22.667c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941L207.03 130.525c9.372-9.373 24.568-9.373 33.941-.001z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-accordion-title\" tabindex=\"0\">Czy Oyster to EOR?<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-content-1191\" class=\"elementor-tab-content elementor-clearfix\" data-tab=\"1\" role=\"region\" aria-labelledby=\"elementor-tab-title-1191\"><p>Oyster dzia\u0142a jako hybrydowy EOR.<\/p>\n<p>Oznacza to, \u017ce Oyster dzia\u0142a w wi\u0119kszo\u015bci kraj\u00f3w jako rozproszona firma doradztwa personalnego, a Oyster formalnie zatrudnia cz\u0142onk\u00f3w zespo\u0142u (pracownik\u00f3w i wykonawc\u00f3w) na ca\u0142ym \u015bwiecie, aby \u015bwiadczy\u0107 us\u0142ugi dla klient\u00f3w, kt\u00f3rzy szukaj\u0105 mo\u017cliwo\u015bci rozszerzenia i zr\u00f3\u017cnicowania swoich zespo\u0142\u00f3w.<\/p>\n<p>Oyster odpowiada za wszystkie aspekty zatrudnienia tych cz\u0142onk\u00f3w zespo\u0142u, w tym rejestracje, listy p\u0142ac, ubezpieczenia, emerytury, umowy o prac\u0119, umowy o prac\u0119 zdaln\u0105, premie, urlopy, rozstania i odprawy; kr\u00f3tko m\u00f3wi\u0105c, ca\u0142y cykl \u017cycia pracownika.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-accordion-item\">\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-title-1192\" class=\"elementor-tab-title\" data-tab=\"2\" role=\"button\" aria-controls=\"elementor-tab-content-1192\" aria-expanded=\"false\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon elementor-accordion-icon-right\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-closed\"><svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M207.029 381.476L12.686 187.132c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941l22.667-22.667c9.357-9.357 24.522-9.375 33.901-.04L224 284.505l154.745-154.021c9.379-9.335 24.544-9.317 33.901.04l22.667 22.667c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941L240.971 381.476c-9.373 9.372-24.569 9.372-33.942 0z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-opened\"><svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M240.971 130.524l194.343 194.343c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941l-22.667 22.667c-9.357 9.357-24.522 9.375-33.901.04L224 227.495 69.255 381.516c-9.379 9.335-24.544 9.317-33.901-.04l-22.667-22.667c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941L207.03 130.525c9.372-9.373 24.568-9.373 33.941-.001z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-accordion-title\" tabindex=\"0\">Chc\u0119 zatrudni\u0107 w konkretnym kraju. Czy Oyster\u00ae mo\u017ce mi w tym pom\u00f3c?<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-content-1192\" class=\"elementor-tab-content elementor-clearfix\" data-tab=\"2\" role=\"region\" aria-labelledby=\"elementor-tab-title-1192\"><p>Oyster obs\u0142uguje 90+ kraj\u00f3w, w kt\u00f3rych mo\u017cesz zatrudnia\u0107, p\u0142aci\u0107 i dba\u0107 o pe\u0142noetatowych pracownik\u00f3w. Pe\u0142n\u0105 list\u0119 kraj\u00f3w mo\u017cna zobaczy\u0107 <a href=\"https:\/\/oyster.grsm.io\/country\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">tutaj<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-accordion-item\">\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-title-1193\" class=\"elementor-tab-title\" data-tab=\"3\" role=\"button\" aria-controls=\"elementor-tab-content-1193\" aria-expanded=\"false\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon elementor-accordion-icon-right\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-closed\"><svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M207.029 381.476L12.686 187.132c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941l22.667-22.667c9.357-9.357 24.522-9.375 33.901-.04L224 284.505l154.745-154.021c9.379-9.335 24.544-9.317 33.901.04l22.667 22.667c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941L240.971 381.476c-9.373 9.372-24.569 9.372-33.942 0z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-opened\"><svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M240.971 130.524l194.343 194.343c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941l-22.667 22.667c-9.357 9.357-24.522 9.375-33.901.04L224 227.495 69.255 381.516c-9.379 9.335-24.544 9.317-33.901-.04l-22.667-22.667c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941L207.03 130.525c9.372-9.373 24.568-9.373 33.941-.001z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-accordion-title\" tabindex=\"0\">Mam w g\u0142owie talent; jak szybko mog\u0119 zatrudni\u0107?<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-content-1193\" class=\"elementor-tab-content elementor-clearfix\" data-tab=\"3\" role=\"region\" aria-labelledby=\"elementor-tab-title-1193\"><p>To zale\u017cy od kraju, ale typowy czas zatrudnienia waha si\u0119 od jednego dnia do 2-3 tygodni. Mo\u017cesz dowiedzie\u0107 si\u0119 wi\u0119cej, docieraj\u0105c do zespo\u0142u wsparcia Oyster.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-accordion-item\">\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-title-1194\" class=\"elementor-tab-title\" data-tab=\"4\" role=\"button\" aria-controls=\"elementor-tab-content-1194\" aria-expanded=\"false\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon elementor-accordion-icon-right\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-closed\"><svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M207.029 381.476L12.686 187.132c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941l22.667-22.667c9.357-9.357 24.522-9.375 33.901-.04L224 284.505l154.745-154.021c9.379-9.335 24.544-9.317 33.901.04l22.667 22.667c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941L240.971 381.476c-9.373 9.372-24.569 9.372-33.942 0z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-opened\"><svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M240.971 130.524l194.343 194.343c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941l-22.667 22.667c-9.357 9.357-24.522 9.375-33.901.04L224 227.495 69.255 381.516c-9.379 9.335-24.544 9.317-33.901-.04l-22.667-22.667c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941L207.03 130.525c9.372-9.373 24.568-9.373 33.941-.001z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-accordion-title\" tabindex=\"0\">Mam zleceniobiorc\u0119, ale chc\u0119 go przekszta\u0142ci\u0107 w pracownika. Czy Oyster\u00ae mo\u017ce pom\u00f3c?<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-content-1194\" class=\"elementor-tab-content elementor-clearfix\" data-tab=\"4\" role=\"region\" aria-labelledby=\"elementor-tab-title-1194\"><p>Tak, a Oyster ma <a href=\"https:\/\/oyster.grsm.io\/convertindependent\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/u1741745.ct.sendgrid.net\/ls\/click?upn%3DgdX9xMSUK5JUBLlffxD7aygiX6ttuyOyDTvccsvX3vQTQu3mXHksS6wWnlUdbj2-2B-2Bekzw4gF9bLcv30p0EMmZLULp2G-2BnskLbopeQAphKJoHlGDqMT0qlUTb7bYhj2hxfU-x_FFGNi7qtKjOIwZV0fEQ7w2g-2FjVRoieYZoZXY-2FOIQuOu3R6IrzjNukTXdgqJSlx0BOazLFVo-2FAWbU-2F2yfJvpKUSofAqsnV4955dsQtKR4J60J3AT67ljSErlZfyOeGVMgz-2F-2FAP-2BUV34MSzH0yOoO0GvDTh8Wj7be8DQ6Mm11eBkiOnpVpDPr13L08Eeg-2FVW5EuCiCGK9RAnAs-2Fewo7sTQepJVVjjL2DWcrvZLDXQSEM8-3D&amp;source=gmail&amp;ust=1662486073673000&amp;usg=AOvVaw0W3otsulWywdKf0EkALumN\">przewodnik dotycz\u0105cy przekszta\u0142cania niezale\u017cnych wykonawc\u00f3w w pracownik\u00f3w<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-accordion-item\">\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-title-1195\" class=\"elementor-tab-title\" data-tab=\"5\" role=\"button\" aria-controls=\"elementor-tab-content-1195\" aria-expanded=\"false\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon elementor-accordion-icon-right\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-closed\"><svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M207.029 381.476L12.686 187.132c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941l22.667-22.667c9.357-9.357 24.522-9.375 33.901-.04L224 284.505l154.745-154.021c9.379-9.335 24.544-9.317 33.901.04l22.667 22.667c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941L240.971 381.476c-9.373 9.372-24.569 9.372-33.942 0z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-accordion-icon-opened\"><svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M240.971 130.524l194.343 194.343c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941l-22.667 22.667c-9.357 9.357-24.522 9.375-33.901.04L224 227.495 69.255 381.516c-9.379 9.335-24.544 9.317-33.901-.04l-22.667-22.667c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941L207.03 130.525c9.372-9.373 24.568-9.373 33.941-.001z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-accordion-title\" tabindex=\"0\">Jakie s\u0105 najlepsze darmowe wtyczki do t\u0142umaczenia dla WordPressa?<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<div id=\"elementor-tab-content-1195\" class=\"elementor-tab-content elementor-clearfix\" data-tab=\"5\" role=\"region\" aria-labelledby=\"elementor-tab-title-1195\"><p>Najlepsze darmowe wtyczki t\u0142umaczeniowe dla WordPress to Translatepress i Gtranslate, ale maj\u0105 one swoje ograniczenia w por\u00f3wnaniu z p\u0142atnymi wtyczkami.<\/p>\n<p>Free Translatepress mo\u017ce pom\u00f3c tylko w r\u0119cznym t\u0142umaczeniu na jeden j\u0119zyk.<\/p>\n<p>Darmowe Gtranslate mo\u017ce pom\u00f3c w automatycznym t\u0142umaczeniu za pomoc\u0105 Google Translate, ale nie mo\u017cna modyfikowa\u0107 tekstu i nie pomo\u017ce to w SEO.<\/p>\n<p>St\u0105d polecamy albo wersje p\u0142atne, albo p\u0142atne wtyczki wieloj\u0119zyczne takie jak WPML, Weglot czy Conveythis.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-74ab0a6 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"74ab0a6\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-574c7ec\" data-id=\"574c7ec\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1744266 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"1744266\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Ostryga HR Q&amp;As<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-25154069 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"25154069\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-36d7a8f4\" data-id=\"36d7a8f4\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3be69cff elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"3be69cff\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Wi\u0119cej o <b>Digital Business<\/b><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-33 elementor-top-column elementor-element elementor-element-79df17c9 elementor-hidden-tablet elementor-hidden-mobile\" data-id=\"79df17c9\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-57ccc78e elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"57ccc78e\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;sticky&quot;:&quot;top&quot;,&quot;sticky_parent&quot;:&quot;yes&quot;,&quot;sticky_on&quot;:[&quot;desktop&quot;,&quot;tablet&quot;,&quot;mobile&quot;],&quot;sticky_offset&quot;:0,&quot;sticky_effects_offset&quot;:0,&quot;sticky_anchor_link_offset&quot;:0}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-660da9fb\" data-id=\"660da9fb\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5a8bcb7 elementor-toc--minimized-on-tablet elementor-widget elementor-widget-table-of-contents\" data-id=\"5a8bcb7\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;headings_by_tags&quot;:[&quot;h2&quot;],&quot;exclude_headings_by_selector&quot;:[],&quot;collapse_subitems&quot;:&quot;yes&quot;,&quot;marker_view&quot;:&quot;numbers&quot;,&quot;no_headings_message&quot;:&quot;No headings were found on this page.&quot;,&quot;minimize_box&quot;:&quot;yes&quot;,&quot;minimized_on&quot;:&quot;tablet&quot;,&quot;hierarchical_view&quot;:&quot;yes&quot;,&quot;min_height&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;min_height_tablet&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;min_height_mobile&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:&quot;&quot;,&quot;sizes&quot;:[]}}\" data-widget_type=\"table-of-contents.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-toc__header\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-toc__header-title\">\n\t\t\t\tSpis tre\u015bci\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-toc__toggle-button elementor-toc__toggle-button--expand\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-controls=\"elementor-toc__5a8bcb7\" aria-expanded=\"true\" aria-label=\"Open table of contents\"><svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M207.029 381.476L12.686 187.132c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941l22.667-22.667c9.357-9.357 24.522-9.375 33.901-.04L224 284.505l154.745-154.021c9.379-9.335 24.544-9.317 33.901.04l22.667 22.667c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941L240.971 381.476c-9.373 9.372-24.569 9.372-33.942 0z\"><\/path><\/svg><\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-toc__toggle-button elementor-toc__toggle-button--collapse\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-controls=\"elementor-toc__5a8bcb7\" aria-expanded=\"true\" aria-label=\"Close table of contents\"><svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 448 512\"><path d=\"M240.971 130.524l194.343 194.343c9.373 9.373 9.373 24.569 0 33.941l-22.667 22.667c-9.357 9.357-24.522 9.375-33.901.04L224 227.495 69.255 381.516c-9.379 9.335-24.544 9.317-33.901-.04l-22.667-22.667c-9.373-9.373-9.373-24.569 0-33.941L207.03 130.525c9.372-9.373 24.568-9.373 33.941-.001z\"><\/path><\/svg><\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div id=\"elementor-toc__5a8bcb7\" class=\"elementor-toc__body elementor-toc__list-items--collapsible\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-toc__spinner-container\">\n\t\t\t\t<svg class=\"elementor-toc__spinner eicon-animation-spin e-font-icon-svg e-eicon-loading\" aria-hidden=\"true\" viewBox=\"0 0 1000 1000\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M500 975V858C696 858 858 696 858 500S696 142 500 142 142 304 142 500H25C25 237 238 25 500 25S975 237 975 500 763 975 500 975Z\"><\/path><\/svg>\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7b8c3f3 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"7b8c3f3\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/oyster.grsm.io\/irzc7unrbq5m\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\n\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"300\" src=\"https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Oyster-HR-Banner-300x300.webp\" class=\"attachment-medium size-medium wp-image-201776\" alt=\"Oyster HR Banner\" srcset=\"https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Oyster-HR-Banner-300x300.webp 300w, https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Oyster-HR-Banner-1024x1024.webp 1024w, https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Oyster-HR-Banner-150x150.webp 150w, https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Oyster-HR-Banner-768x768.webp 768w, https:\/\/barrazacarlos.com\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Oyster-HR-Banner.webp 1080w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" title=\"\">\t\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Napisane przez Je\u015bli chodzi o wycen\u0119 kapita\u0142u ludzkiego, korzystanie z platformy Oyster HR jest jedn\u0105 z najbardziej realnych alternatyw na rynku biznesowym. Oyster HR to jedno z najlepszych oprogramowa\u0144 kadrowych dla ma\u0142ych firm. Jak powszechnie wiadomo, telepraca to fakt, kt\u00f3ry wiele firm na ca\u0142ym \u015bwiecie wdra\u017ca ju\u017c wsz\u0119dzie. Jednak nawet je\u015bli wi\u0119kszo\u015b\u0107 z nich opracowa\u0142a [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":201761,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"elementor_header_footer","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1057,951],"tags":[],"class_list":["post-208831","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-biznes-cyfrowy","category-przedsiebiorczosc"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/208831","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=208831"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/208831\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/201761"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=208831"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=208831"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/barrazacarlos.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=208831"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}